Московская Академия Дополнительного Образования
Нам 30 лет! Государственная аккредитация!
Нам 30 лет! Государственная аккредитация!
Дистанционные курсы. Поможем подобрать курс
Подобрать курс

Управление персоналом

Скидка 14%
Курс доступен для всех регионов России и стран СНГ
Ближайшая группа17 октября2022 Продолжительность курса (месяцы)2 мес Продолжительность курса (часов)262 Выпускной документДиплом Форма обученияЗаочная дистанционно Тип курсаПрофессиональная переподготовка
16 300.00 
14 000.00 
Вы экономите: 2 300.00 ₽
Заявка на консультацию

Внесение в ФРДО
Сведения о выданных документах вносятся в Федеральный реестр (ФИС ФРДО)

Дистанционно в любое время
Круглосуточный доступ к курсу из любой точки мира.

Описание программы

Основной задачей управления персоналом считается эффективное использование трудовых ресурсов. Управление персоналом - это деятельность, цель которой обеспечить организацию профессиональными сотрудниками, которые будут выполнять обязанности добросовестно и качественно.

В обязанности управляющего по кадрам входит комплектация штата, обучение персонала, аттестация и мотивация. Управляющий персоналом должен знать трудовой кодекс, документооборот.

Диплом о переподготовке по программе “управление персоналом” необходим, если Вы…

  • желаете работать менеджером по персоналу
  • стремитесь изучить основы трудового кодекса и профстандарты
  • хотите узнать, как оптимизировать и сделать более эффективной работу сотрудников

Перспективы и прибыль

Окончив курс профессиональной переподготовки по данному направлению, вы сможете работать менеджером или специалистом по управлению персоналом, а также занимать руководящие позиции в отделах управления персоналом в крупных организациях. После обучения вы будете компетентны в нормативно правовых актах, ведении документооборота, а также сможете налаживать эффективный трудовой процесс на предприятии.

После обучения Вы…

  • получите диплом установленного образца
  • будете разбираться в трудовом законодательстве
  • сможете профессионально управлять персоналом, а также организовывать работу сотрудников в компании

Цель программы

Цель программы - формирование у слушателей компетенций необходимых для грамотного управления персоналом

Задачи курса

  • познакомить с Трудовым кодексом РФ, современными методами управления персоналом, системой управления персоналом организации
  • обучить принципам и методам управления персоналом, системе оплаты труда
  • рассказать о системе, целях, эффективности, технологиях, стратегиях, принципах, процессах, методах, основах, задачах и функциях управления персоналом
  • научить находить сотрудников

Методы обучения

  • После зачисления слушатель получает доступ в СДО - Систему дистанционного образования, в которой проходит обучение по выбранному курсу.
  • Знакомство с теорией. В личном кабинете системы СДО представленна вся теоретическая часть курса в удобном виде с разбивкой по главам и темам курса.
  • Электронные учебники и лекции всегда открыты в СДО на протяжении всего курса обучения. Всегда можно посмотреть пройденную информацию, если что-то упустили.
  • Общение с преподавателями время обучения. Можно обращаться за консультациями в ходе выполнения заданий по курсу и в период прохождения тестирования.
  • Кураторы и администраторы курса всегда помогут решить все возникшие вопросы во время обучения в рамках учебного процесса.
  • Обучение в СДО доступно для мобильных устройств, планшетов и телефонов. Можно проходить обучение по курсу в любом месте.

Требования к обучающимся

  1. На обучение принимаются лица от 18 лет;
  2. Для поступления гражданам РФ необходимо предоставить документ, удостоверяющий личность и гражданство;
  3. Диплом о высшем образовании (диплом бакалавра, специалиста, магистра) или диплом о среднем профессиональном образовании.
  4. Справку с места учёбы для студентов, проходящих обучение в заведениях высшего и среднего профессионального образования (при необходимости);
  5. Заявление
  6. Свидетельство об изменении фамилии, имени, отчества (при необходимости).
  7. Перечень документов для иностранных граждан необходимо уточнить у сотрудников образовательного учреждения в приемной комиссии по телефону или по форме обратной связи.

*программой дополнительного профессионального образования могут быть установлены дополнительные требования к категории обучающихся. Подробнее Вы можете узнать по телефону или через форму обратной связи.

Наименование дисциплин Количество часов
1. Основы менеджмента52
2. Человеческие ресурсы предприятия48
3. Технология набора персонала48
4. Методы оценки персонала36
5. Системы мотивации труда36
6. Правовые аспекты управления персоналом36
Итоговая аттестация6
Итого262
Наше обучение соответствует государственным требованиям

Наши образовательные программы мы разрабатываем только с учетом действующей нормативно - правовой базы, профессиональных стандартов, квалификационных требований

Индивидуальные планы

По запросу в учебную программу слушателя мы внесем индивидуальные изменения в зависимости от ваших потребностей (изменение количества часов, корректировка образовательных модулей)

У нас бесплатная консультационная поддержка

Техническое сопровождение на платформе СДО обучающихся нашими специалистами на протяжении всего обучения

Отправка почтой за счет института

Выданные документы отправляем по территории РФ Почтой России за счет института, лично приезжать не обязательно

Федеральный реестр обучившихся в соответствии с законодательством

Вы всегда сможете подтвердить свое обучение у нас, если того требует работодатель или проверяющие органы, а также восстановить документы, в случае их утраты или порчи

Гарантия завершения курса

Если вы не успели освоить программу в установленные сроки, 3 месяца мы предоставляем вам поддержку в СДО, чтобы завершить обучение и получить документ установленного образца

Возможно, вас это заинтересует